Đây là những nhận định được đưa ra tại hội thảo “Công tác xã hội trong quá trình hội nhập và phát triển của Việt Nam” do Quỹ quốc tế Singapore (SIF) và Trường Đại học Lao động - Xã hội phối hợp tổ chức ngày 4-11.

Theo ông Doãn Mậu Diệp, nguyên nhân của tình trạng sinh viên ngành công tác xã hội khó xin việc là do nhận thức về nghề công tác xã hội vẫn chưa tương xứng với những gì nghề này có thể đóng góp cho xã hội. Mặc khác, việc đào tạo cán bộ công tác xã hội hiện nay phần nào vẫn chưa đáp ứng được những yêu cầu xử lý những vấn đề phát sinh của quá trình đô thị hóa.

Theo ông John Ang, Chủ tịch Hiệp hội công tác xã hội châu Á Thái Bình Dương thì trong thời gian tới, những người làm công tác xã hội tại Việt Nam cần phải cho mọi người thấy họ có thể làm được những gì cho xã hội, từ đó chính quyền sẽ có những thay đổi trong cách đánh giá vị trí của họ và nghề này mới có thể phát triển.

Nhằm góp phần phát triển công tác xã hội theo hướng chuyên nghiệp, từ năm 2010 - 2012, Quỹ quốc tế Singapore đã giúp tăng cường kỹ năng cho 40 giảng viên dạy về công tác xã hội tại Việt Nam. Những giảng viên này đã áp dụng kiến thức, kỹ năng mới giảng dạy cho hơn 1.000 sinh viên theo học ngành công tác xã hội.

Phó giáo sư - tiến sĩ Nguyễn Thị Thuận, quyền Hiệu trưởng Đại học Lao động - Xã hội cho biết, các chuyên gia của SIF đã giúp nâng cao chất lượng đào tạo ngành công tác xã hội, một ngành nghề khá mới sẽ được khẳng định và hợp thức hóa hơn nữa ở Việt Nam.

Bà Nguyễn Thị Thuận cũng cho biết, Đại học Lao động - Thương binh và Xã hội vừa được chấp nhận gia nhập Hiệp hội các trường đào tạo công tác xã hội trên thế giới. Đây sẽ là bước tiến lớn trong việc nâng cao chất lượng đào tạo nghề công tác xã hội, đáp ứng yêu cầu trong thời gian tới./.