Hội nghị lần thứ 5 Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động  Việt Nam

Diễn ra trong hai ngày 25 và 26-12, Hội nghị lần thứ 5 Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn (khóa XI) sẽ xem xét, thảo luận Báo cáo kết quả công tác công đoàn năm 2014, nhiệm vụ năm 2015; Báo cáo hoạt động của Uỷ ban Kiểm tra công đoàn các cấp năm 2014 và chương trình công tác năm 2015; Báo cáo Tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn về “Nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn tham gia tham gia xây dựng và thực hiện quy chế dân chủ ở cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp”; Báo cáo kết quả công tác tài chính công đoàn theo Luật Công đoàn năm 2012, nhiệm vụ công tác tài chính công đoàn năm 2015; công tác cán bộ và một số nội dung quan trọng khác.

Tình hình lao động và việc làm tiếp tục có nhiều khó khăn, thách thức

Uỷ viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Đặng Ngọc Tùng cho biết, năm 2014, là năm tình hình lao động và việc làm tiếp tục có nhiều khó khăn, thách thức. Hơn 60 ngàn doanh nghiệp gặp khó khăn, phải thu hẹp sản xuất, thậm chí phải ngừng hoạt động hoặc phá sản. Tuy nhiên, với sự chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, trong đó tập trung hỗ trợ doanh nghiệp nên gần 70 ngàn doanh nghiệp được thành lập mới và hơn 14 ngàn doanh nghiệp phục hồi hoạt động đã tạo thêm việc làm cho gần 1 triệu lao động, góp phần ổn định kinh tế vĩ mô, đảm bảo an sinh xã hội. Tình trạng doanh nghiệp nợ đọng, chậm tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho người lao động vẫn còn nhiều.

Trước diễn biến của tình hình Biển Đông, đoàn viên và người lao động cũng đã thể hiện rõ tinh thần yêu nước, khát vọng hòa bình, sẵn sàng vì sự nghiệp bảo vệ Tổ quốc. Tuy nhiên, phần lớn cán bộ, công nhân, viên chức lao động vẫn còn những băn khoăn lo lắng về việc làm, tiền lương, thu nhập, đời sống và những vấn đề khác trong xã hội.

Về kết quả hoạt động công đoàn, năm 2014 là năm đầu tiên thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XI, cụ thể hoá 4 Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết thành chương trình hành động phù hợp với thực tiễn của ngành, địa phương, cơ sở, cũng là năm các cấp công đoàn tổ chức nhiều hoạt động chào mừng kỷ niệm 85 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam.

Nổi bật là 5 nhóm hoạt động lớn: Thứ nhất, tổ chức Công đoàn đã có nhiều nỗ lực trong việc tham gia xây dựng pháp luật, chính sách có liên quan trực tiếp đến người lao động và công đoàn. Đặc biệt, trên cơ sở kiến nghị của Tổng Liên đoàn và các bộ liên quan, Thủ tướng Chính phủ đã đồng ý sửa đổi Nghị định số 95/2013/NĐ-CP, trong đó bổ sung xử phạt hành chính hành vi vi phạm pháp luật Công đoàn và xây dựng Nghị định quy định chi tiết Bộ luật Lao động về chính sách đối với lao động nữ thay thế Nghị định 23/1996/NĐ-CP. Đoàn Chủ tịch đã ban hành nhiều văn bản, hướng dẫn của tổ chức Công đoàn nhằm triển khai thực hiện Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn và Điều lệ Công đoàn Việt Nam.

Thứ hai, cấp công đoàn đã nỗ lực, chủ động trong việc khơi dậy lòng yêu nước của đoàn viên, công nhân, viên chức lao động trước việc Trung Quốc ngang nhiên đặt giàn khoan trong vùng biển thuộc chủ quyền của Việt Nam thông qua các hoạt động tuyên truyền, vận động đoàn viên và người lao động không có những hành động vi phạm pháp luật, không nghe theo kẻ xấu xúi giục manh động, cùng nhau giữ gìn an ninh trật tự, đoàn kết phát triển sản xuất kinh doanh, nâng cao đời sống và góp phần cùng cả nước bảo vệ chủ quyền thiêng liêng của Tổ quốc theo đúng luật pháp của Việt Nam và luật pháp quốc tế.

Thứ ba, đó là các hoạt động lớn trong chuỗi kỷ niệm 85 ngày thành lập Công đoàn Việt Nam diễn ra ở các cấp công đoàn trong cả nước; Thứ tư, đó là sự đổi mới trong phương pháp phát triển đoàn viên ở nhiều ngành, địa phương, mang lại hiệu quả hết sức tích cực trong công tác phát triển đoàn viên; Thứ năm, chính là việc thay đổi trong cách thức điều hành, chỉ đạo của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn theo hướng dân chủ, công khai, vì cơ sở, đoàn viên và người lao động, qua đó đem lại hiệu quả cao trong công tác chỉ đạo và hoạt động công đoàn, đặc biệt là sự đồng thuận của các cấp công đoàn.

Quán triệt sâu sắc Chỉ thị số 36-CT/TW của Bộ Chính trị

Phát biểu tại Hội nghị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng ban Dân vận Trung ương Hà Thị Khiết đánh giá cao những kết quả mà công đoàn các cấp đã làm trong năm 2014. Nhấn mạnh năm 2015 là năm diễn ra các sự kiện lớn của đất nước, đặc biệt là Đại hội Đảng các cấp tiến tới Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XII, đồng chí mong muốn, các cấp công đoàn tiếp tục quán triệt sâu sắc, thực hiện nghiêm túc Chỉ thị số 36-CT/TW của Bộ Chính trị về Đại hội Đảng bộ các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng.

Theo đó, các tổ chức công đoàn cần tập trung tuyên truyền, vận động đoàn viên, công nhân, viên chức lao động tham gia đóng góp vào dự thảo các văn kiện Đại hội Đảng bộ các cấp; phát động các phong trào thi đua thiết thực, cụ thể và đăng ký các công trình chào mừng đại hội; tích cực tham gia xây dựng Đảng, xây dựng Nhà nước trong sạch; làm tốt công tác phát triển đảng viên trong công nhân, lao động; tăng cường giới thiệu cán bộ công đoàn, đảng viên xuất thân từ công nhân tham gia cấp ủy các cấp trong kỳ đại hội đảng tới; tích cực đấu tranh chống tham nhũng, chống tham ô, lãng phí; tham gia cải cách hành chính.

Đồng chí Hà Thị Khiết trao Huân chương Lao động hạng Nhất cho Chủ tịch Tổng Liên đoan lao động Việt Nam Đặng Ngọc Tùng và hạng Nhì cho Phó Chủ tịch thường trực Trần Thanh Hải (trái)

Đồng thời, cần chú trọng làm tốt hơn nữa công tác giáo dục chính trị tư tưởng, giáo dục truyền thống giai cấp công nhân và truyền thống cách mạng của dân tộc, của Đảng. Thông qua các hình thức, nội dung, cách làm thích hợp với từng đơn vị, doanh nghiệp, làm cho mỗi công nhân, người lao động nhận thức rõ hơn về vị trí, vai trò và trách nhiệm của mình trong sự nghiệp cách mạng hiện nay; quan tâm, chăm lo nâng cao trình độ kiến thức, tay nghề, ý thức tổ chức kỷ luật, tác phong công nghiệp, trách nhiệm trong lao động sản xuất.

Công đoàn các cấp cần tiếp tục đẩy mạnh công tác phối hợp với các cấp chính quyền, các ngành, tổ chức chính trị - xã hội trong thực hiện Quyết định 217, 218-QĐ/TW của Bộ Chính trị khóa XI về “Quy chế giám sát và phản biện xã hội của Mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể chính trị - xã hội”; “Quy định về việc Mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể chính trị - xã hội tham gia góp ý xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền”; nghiên cứu, tham gia hoàn thiện các chính sách, pháp luật có liên quan trực tiếp đến đoàn viên và người lao động.

Cùng với đó, các cấp Công đoàn cần tiếp tục tập trung triển khai thực hiện Kết luận số 79 - KL/TW ngày 25-12-2013 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh thực hiện Nghị quyết số 20-NQ/TW, ngày 28-01-2008 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khoá X về “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước”; chủ động phối hợp với các cơ quan, đơn vị xây dựng các chương trình, đề án nghiên cứu sâu để giải quyết có hiệu quả những vấn đề bức xúc, cấp bách của giai cấp công nhân. “Trước mắt là chính sách về nhà ở cho công nhân, lao động các khu công nghiệp và công nhân, viên chức lao động có thu nhập thấp; bảo đảm việc làm, tiền lương, thu nhập, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, xây dựng nhà trẻ, mẫu giáo và các thiết chế văn hoá phục vụ công nhân, lao động; xây dựng Đảng tăng cả về số lượng, chất lượng các cơ sở đảng trong các loại hình doanh nghiệp”, đồng chí Trưởng ban Dân vận nói.

Đồng chí Hà Thị Khiết lưu ý, công đoàn cần làm tốt hơn nữa việc bồi dưỡng, đào tạo đội ngũ cán bộ để thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, công nhân, viên chức lao động; quan tâm chỉ đạo quyết liệt hơn nữa việc đổi mới nội dung và phương thức hoạt động công đoàn trong các doanh nghiệp, nhất là doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài.

Dịp này, Chủ tịch Tổng Liên đoàn lao động Đặng Ngọc Tùng và Phó Chủ tịch thường trực Trần Thanh Hải đã vinh dự được nhận Huân chương Lao động hạng Nhất và hạng Nhì.

Tại Hội nghị, kết quả lấy phiếu tín nhiệm chức danh lãnh đạo Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam cũng được công bố. Kết quả Chủ tịch Đặng Ngọc Tùng có số phiếu tín nhiệm cao nhiều nhất (132/147 phiếu) đạt 89,8% và số phiếu tín nhiệm thấp ít nhất (1 phiếu). Trong số các Phó Chủ tịch, Phó Chủ tịch thường trực Trần Thanh Hải có số phiếu tín nhiệm cao nhiều nhất 130/147 phiếu (88,43%); người có số phiếu tín nhiệm cao ít nhất là Phó Chủ tịch Trần Văn Lý (99/147 phiếu) chiếm 67,35% và cũng là người có số phiếu tín nhiệm thấp nhiều nhất (10/147 phiếu) chiếm 6,8%./.