Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương: Tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ công tác thi đua, khen thưởng
Lớp tập huấn thực hiện theo Nghị định số 18/2010/NĐ-CP ngày 05-3-2010 của Chính phủ về đào tạo, bồi dưỡng công chức; Chương trình số 1784/CTr-TTĐT ngày 30-7-2015 của Trưởng ban Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương về việc bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ cho công chức chuyên trách và kiêm nhiệm làm công tác thi đua, khen thưởng để dần từng bước xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức làm công tác thi đua, khen thưởng vững mạnh, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ ngày càng cao của công tác thi đua, khen thưởng.
Thành phần dự tập huấn có 155 cán bộ, công chức làm công tác thi đua, khen thưởng của Ban Thi đua - Khen thưởng tỉnh, các thành phố, huyện, thị xã, các ban, ngành trực thuộc và các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa. Lớp tập huấn bao gồm 05 chuyên đề chính, là những nội dung cơ bản mà mỗi cán bộ, công chức làm công tác thi đua, khen thưởng cần nắm vững để thực hiện: Công tác xây dựng và ban hành các văn bản quy phạm pháp luật về thi đua, khen thưởng; Một số nội dung về tổ chức thi đua, danh hiệu thi đua, tiêu chuẩn danh hiệu thi đua; Những nội dung cơ bản về hình thức, đối tượng và tiêu chuẩn khen thưởng và Thẩm quyền quyết định trao tặng, thủ tục, hồ sơ đề nghị khen thưởng, quỹ thi đua, khen thưởng và hiện vật khen thưởng. Ngoài ra, các học viên cũng tiến hành trao đổi kinh nghiệm trong hoạt động thực tiễn và giải đáp những khó khăn, bất cập, những vướng mắc trong công tác thi đua, khen thưởng đã nảy sinh trong thực tiễn.
Tại buổi khai mạc, đại diện Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương, đồng chí Lê Trọng Cường, Giám đốc Trung tâm Đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ công tác thi đua, khen thưởng đã nhấn mạnh mục đích, yêu cầu của việc tập huấn, bồi dưỡng theo tinh thần chỉ đạo của lãnh đạo Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương đặt ra; chú trọng xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức làm công tác thi đua, khen thưởng. Đây vừa là yêu cầu cấp bách, vừa là công việc có ý nghĩa chiến lược, lâu dài. Trong quá trình tổ chức thực hiện phải năng động, sáng tạo và linh hoạt để thích ứng với những yêu cầu mới trong sự nghiệp đổi mới nói chung, cũng như trong quá trình thực hiện những nhiệm vụ chính trị, nhiệm vụ đặc thù của ngành thi đua, khen thưởng nói riêng. Trong giai đoạn hiện nay, để đội ngũ cán bộ, công chức thi đua, khen thưởng có đủ năng lực thực tiễn, trình độ chuyên môn sâu, có bản lĩnh và bề dày kinh nghiệm, thì cần được chuyên nghiệp hóa về nghiệp vụ, nâng cao kỹ năng, tăng cường rèn luyện thông qua thực tiễn công tác thi đua, khen thưởng. Đây là nhiệm vụ trọng tâm, yếu tố quyết định trong chủ trương đổi mới công tác thi đua, khen thưởng của Đảng, Nhà nước ta trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước và hội nhập quốc tế.
Thời gian tập huấn sẽ được tiến hành trong 03 ngày (từ 09-9 - 11-9-2015)./.
- Kết hợp sức mạnh dân tộc với sức mạnh thời đại trong Đại thắng mùa Xuân năm 1975 - Bài học và ý nghĩa lịch sử
- Tiếp tục hoàn thiện thể chế thương mại trong bối cảnh nền kinh tế số: Thực trạng và giải pháp trong thời gian tới
- Đại thắng mùa Xuân năm 1975 - Chiến thắng của niềm tin, ý chí và khát vọng thống nhất đất nước của toàn dân tộc
- Công tác dân vận - giải pháp quan trọng góp phần phát triển kinh tế - xã hội huyện Kỳ Anh, tỉnh Hà Tĩnh
- Phương hướng, nhiệm vụ cơ bản nhằm phát huy thành tựu bảo đảm công bằng xã hội trong gần 40 năm thực hiện công cuộc đổi mới đất nước
-
Quốc phòng - An ninh - Đối ngoại
Chiến thắng Điện Biên Phủ - Bài học lịch sử và ý nghĩa đối với sự nghiệp đổi mới hiện nay -
Kinh tế
Kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa : Quan niệm và giải pháp phát triển -
Chính trị - Xây dựng Đảng
Cách mạng Tháng Tám năm 1945 - Bước ngoặt vĩ đại của cách mạng Việt Nam trong thế kỷ XX -
Chính trị - Xây dựng Đảng
Gìn giữ, phát huy vai trò khối đại đoàn kết toàn dân tộc, hướng tới mục tiêu dân giàu, nước mạnh, dân chủ, công bằng, văn minh theo tinh thần Đại hội XIII của Đảng -
Thế giới: Vấn đề sự kiện
Tác động của cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ tư đến thế giới, khu vực và Việt Nam