Quan tâm cải thiện điều kiện làm việc cho cán bộ, công nhân, viên chức và người lao động

Trong nhiệm kỳ 2011-2016, Công đoàn các cơ quan, đơn vị trực thuộc Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam xác định tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, tập trung thực hiện chức năng đại diện, tham gia quản lý, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng và nâng cao trình độ của đoàn viên, công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ). Các cơ quan, đơn vị vận động đoàn viên, CNVCLĐ thi đua thực hiện tốt nhiệm vụ được giao, góp phần hoàn thành xuất sắc chương trình, kế hoạch công tác và sản xuất kinh doanh của mỗi cơ quan, đơn vị. Các công đoàn cơ sở phối hợp chặt chẽ với lãnh đạo cơ quan, đơn vị, tổ chức thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở, tham gia xây dựng và kiểm tra, giám sát việc thực hiện Thoả ước lao động tập thể, kiểm tra việc thực hiện chế độ, chính sách pháp luật đối với người lao động. Đặc biệt, công đoàn cơ sở tham gia với lãnh đạo các đơn vị sản xuất kinh doanh quan tâm tới cải thiện điều kiện làm việc, tổ chức khám sức khoẻ định kỳ cho CNVCLĐ.

Công đoàn các cơ quan, đơn vị trực thuộc Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phấn đấu: hàng năm 100% cơ quan, đơn vị tổ chức hội nghị cán bộ, công chức, đại hội công nhân viên chức, hội nghị người lao động; 100% các đơn vị sản xuất kinh doanh trực thuộc xây dựng thoả ước lao động tập thể có lợi hơn cho người lao động so với quy định của pháp luật, phấn đấu không để xảy ra tai nạn lao động nghiêm trọng; 100% công nhân lao động (CNLĐ) được ký hợp đồng lao động và tham gia bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội và bảo hiểm thất nghiệp...

Công đoàn các cơ quan, đơn vị trực thuộc Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam quản lý 11 công đoàn cơ sở với 1.668 đoàn viên công đoàn, trong đó nữ chiếm trên 37%. 5 năm qua, Công đoàn các cơ quan, đơn vị trực thuộc Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và các công đoàn cơ sở luôn chú trọng công tác tuyên truyền, giáo dục, tổ chức nhiều hoạt động thiết thực cho cán bộ, đoàn viên. Đặc biệt là triển khai và thực hiện có hiệu quả cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” và cuộc vận động “Xây dựng người cán bộ công chức, viên chức Trung thành - Sáng tạo - Tận tụy - Gương mẫu” do Công đoàn Viên chức Việt Nam phát động.

Hiện nay, các đơn vị sản xuất kinh doanh trực thuộc Tổng Liên đoàn đều đã có thoả ước lao động tập thể và được tổ chức, triển khai thực hiện với sự tham gia kiểm tra, giám sát của công đoàn cơ sở, việc thực hiện các chế độ chính sách đối với người lao động được thực hiện nghiêm chỉnh. Các đơn vị sản xuất kinh doanh đã quan tâm, cải thiện điều kiện làm việc, xây dựng môi trường xanh, sạch, đẹp. Nhiều đơn vị đã tổ chức khám sức khoẻ định kỳ cho cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ. Các công đoàn cơ sở đã tham gia hội đồng xét nâng lương, thi đua khen thưởng, kỷ luật, tuyển dụng của cơ quan, đơn vị, nhằm trực tiếp tham gia bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên.../.